[导读]:本文(《又出新政!移民加拿大,一年的四分之三都可以休产假了?》)由来自奎屯的客户投稿,并经由本站(梦属移民网)结合主题:加拿大留学移民新政,收集整理了众多资料而成。主要记述了移民,产假,移民加拿大等方面的信息。相信从本文您一定可以获得自己所需要的!

众所周知,加拿大是一个高福利国家,除了冠绝全球的全民医保体系,育儿福利在世界上也是数一数二的。

加拿大留学移民新政,又出新政!移民加拿大,一年的四分之三都可以休产假了?

还记得此前震惊世界的新生母亲35周带薪产假的消息吗?

如今,带薪产假又又叒增加了5周!

也就是说,新的产假福利将让加拿大人在孩子出生后,有权享受40周的假期!

有权享受40周的假期!

目前,加拿大的产假制度是这样的:符合标准(申请产假前52周内工作超过600小时)的加拿大新生儿父母,可以选择申请“标准父母福利”和“延长父母福利”两种福利。

“标准父母福利”提供12个月内共计35周的失业保险福利,相当于每周工资的55%,最高不超过543加元(2017年标准)。

“延长父母福利”则是在18个月内有61周的享受失业保险福利,平均每周福利是每周工资的33%,最高不超过326加元(2017年标准)。

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两种福利可以任由父母们选择,不过这些福利的发放周数是子女出生日开始计算,最多不超过78周(18个月)。

调整后的产假福利则是,让加拿大新父母在35周的标准假期基础上再享受5周休假时间!

当然,使用该福利的前提是,新父母双方都要在家陪伴孩子。

新福利被称为

新福利被称为"新父母分享福利",将在2019年3月正式实施。

通过分享福利,符合标准的父母总共可以享受福利的期限从35周延长到了40周,但任何一方不得超过35周,这意味着父母双方必须共享产假福利。在已有的福利政策外,如果父母双方共同分享产假,新福利将提供额外五周的就业保险(Employment Insurance)父母福利!

如果,父母想要选择延长产假福利同样可以享受长达69周的产假福利,但其中任何一方不能超过61周。

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原本,联邦政府打算在六月份实施该政策,但考虑到如果提前三个月实施新政策可以让超过24,000名父母从中受益。因而将该福利时间表提前,即在2019年3月17日当天或之后出生孩子父母都将有资格获得该福利。

并且,该福利不仅覆盖新生儿父母,同性伴侣和养父母也可以享受哦!

拓展阅读

移民加拿大毁了我妻子:从电视剧“虎妈猫爸”谈谈移民子女的教育窘境:http://www.dreamproperty.cn/changshi/32.html

相关问答

问:加拿大留学生移民新政策,你了解多少

答:留学生移民政策有很多,不知道你是什么具体情况呢?
联邦技术移民中可以走经验类移民,工作一年考雅思,入池达分就可以移民。
每个省还有自己的省提民移民项目,比如安省的硕士移民项目,完成硕士学业雅思4个6,符合一定条件就可以申请。本科有优才计划,满足EE要求,抽签抽到即可。
魁北克有PEQ针对有法语基础的申请者, 海洋四省有AIGP针对大西洋省份的留学生,都是适合留学生的项目,但是都是针对不同的情况。
因此要看你自身的情况来选择用哪种方式~

问:加拿大留学10个月,能申请移民吗?

答:首先不太清楚你就读的10个月是什么课程,在哪个省份。根据目前的移民政策而言,除了安省和BC省的省提名中对于某些硕士毕业的学生毕业后满足条件可以直接申请移民。留学360张强介绍,其他的都需要先根据你的学习时长申请工作签证,找到工作后,工作一段时间再申请移民(具体的工作时间长度每个省份要求不同,你可以登录移民局的官方网站进行查询。)

问:加拿大留学生移民容易吗 都需要什么条件?

答:加拿大是个传统移民国家,移民的方式比较多,下面说一说加拿大留学生移民。加拿大联邦有统一的移民政策,专上以上课程毕业后工作一年即可申请移民。每个省为了吸引人才还推出个各自的省提名移民政策,比联邦的移民政策更加容易,以几个省为例:
魁北克省
一年半及以上课程,法语的口语听力达到B2水平,在毕业前六个月即可提交移民申请,不需要找工作,审理周期一年左右。
安大略省
学生毕业后找到工作满一年即可申请移民,硕士毕业无需找工作即可提交移民申请,博士在读第三年即可提交移民申请。
曼尼托巴省
证书课程一年及以上,毕业后即可提交移民申请,并且长期在该省生活可以得到60%的学费返还。
大西洋四省
任意课程读满两年,毕业找到工作签订工作合同后即可提交移民申请。也可通过经营一个小生意一年,保持盈利状态即可提交移民申请。